1、支付个人500元以下零星支出
像修锁成本、水果摊买水果、维修电脑这三个之前说过的案例，其实仅需获得一张个人开具的收款凭证就能。也就是仅需收据完全可以入账并税前扣除。
提醒：支付从事小额零星经营业务的个人支出不到500元的无需发票。
附件：仅需收据，但需要注明收款单位名字、个人名字及身份证号、支出项目、收款金额等有关信息，就能作为税前扣除的原始依据。
2、薪资薪金支出
提醒：企业平常支付职工的薪资无需发票。
附件：完成个税申报的薪资表、薪资分配策略、考勤记录、付款证明等证实合理性的薪资支出凭证可以作为税前扣除的原始依据。
3、现金性福利支出
好多企业节日向职工发放节日费、福利费、职工生活困难补助等，也无需获得职员开具的发票。
提醒：企业节日发放职工的现金性福利无需发票。
附件：节日费发放明细表、付款证明等福利支出凭证可以作为根据税法标准税前扣除的原始依据。
4、支付差旅津贴
提醒：支付因公出差职员的差旅补助无需发票。
附件：差旅费报销单，企业发生的与其经营活动有关的适当的差旅费凭真实、合法的凭据准予税前扣除，差旅费真实性的证明材料应包含：出差职员名字、地址、时间、任务、支付凭证等。
企业差旅费补助标准可以根据财政部门拟定的规范实行或经企业董事会决议自定标准。
5、支付职员误餐补助
提醒：支付职员因公在城区郊区工作不可以在工作单位或返回就餐，确实需要在外就餐的，依据实质误餐顿数，按规定的规范领取的误餐费无需发票。
附件：误餐补助发放明细表、付款证明、相应的签领单等作为税前扣除的合法有效凭证。
6、支付的未履行合同的违约金支出
提醒：好多企业常常遇见因为各种缘由致使合同未履行，需要支付他们违约金，这项支出不是增值税应税行为，无需获得发票。
注意：凭双方签订的提提供税货物或应税劳务的协议、双方签订的赔偿协议、收款方开具的收据或者有些需要法院判决书或调解书、仲裁机构的裁定书等就能税前扣除。
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