湖北高级经济师考生请注意：湖北2023年职称评审工作启动，全省各职称评审委员会通常应在2023年9月30近日公开发布年度评审或材料受理公告，明确具体申报时间，11月30近日完成年度评审工作。
日前，省职称改革工作领导小组办公室印发公告，部署启动2023年职称评审工作。
1、申报评审范围
职称评审范围为在我（湖北）省企事业单位、社会团体、个体经济组织等专业技术岗位上从事专业技术工作的专业技术职员，与在我省从事专业技术工作的自由职业者。
以下情形职员不能申报评审职称：
（一）公务员（含参照公务员法管理员工）不能申报。
（二）除按有关文件规定延迟退休职员以外，已退休职员和达到退休年龄职员不能申报。
（三）遭到刑事处罚、政务处分、党纪处分、行政处分等，刑期和处分期（含影响期）未满的不能申报。
（四）记入全省职称失信黑名单，且仍在记录期限的不能申报。
申报后发现上述情形的，审核不予通过；已有评审结果的，评审结果不予确认。
2、申报途径
1．国有企事业单位专业技术职员，由用人单位对照相应职称申报评审条件，进行审核、公示、推荐，按规定程序逐级报送。实行岗位管理的事业单位通常应在岗位结构比率内按岗申报，推荐职员参加高级职称评审时填写《2023年度事业单位高级职称申报状况核定表》。
2．民营企业专业技术职员，通常在劳动关系所在地自愿参加职称评审，不受户籍、档案等原因制约，原则上均由与其打造劳动关系的企业履行审核、公示、推荐职责。民营企业劳务派遣职员与其他非正式用工职员可由劳务派遣公司或人事代理机构会同用工单位一同履行审核、公示、推荐职责。
3．自由职业专业技术职员，由人事代理机构履行审核、公示、推荐程序。
4．中央在鄂等单位或外省需委托我省代为评审的，按《湖北评委会管理暂行方法》（鄂人社规〔2021〕4号）第十四条规定实行。
3、申报方法
专业技术职员参加我省高、中、初级职称评审，全部通过湖北职称评审管理信息管理软件（系统网址：http://59.175.218.201:8502/app/home.html）进行申报。
4、申报评审时间
全省各职称评审委员会通常应在2023年9月30近日公开发布年度评审或材料受理公告，明确具体申报时间，11月30近日完成年度评审工作。
5、申报评审程序
（一）个人申报。申报职员根据做什么、评什么原则，依据评委会发布的公告需要和申报评审条件，如实填报个人学历、从业历程和任现职以来营业额成就，签订诚信承诺书，并推送至用人单位。未按规定时间完成网上申报，或材料提交不全的，由个人承担相应责任。不如实填报个人信息、弄虚作假的，一经查实取消参评资格或撤销任职资格，并记入全省职称失信黑名单。
（二）推荐审核。用人单位对申报职员的工作岗位、工作历程及营业额材料负审核主体责任，推荐程序应公开透明，推荐结果（包含个人营业额材料）须在单位显著地方公示不少于5个工作日，公示无异议后，出具申报职员工作岗位符合申报条件规定，个人信息和营业额材料已经审核，均真实有效，赞同上报的推荐建议，报送主管部门审核。各级人社（职改）部门、评委会办公室和主管部门，应依据职能职责审核申报职员材料，对不符合申报条件的材料，应准时退回并一次性告知退回缘由；对不符合申报程序、超出评委会受理范围或违反委托评审程序报送的材料，应准时按原报送途径退回，并一次性告知申报人。
（三）评审发文。各评委会办公室按管理权限于评审前5个工作日将评审工作策略报人社（职改）部门备案，策略包含资格审察、公示及年度评委会组成、评审会议程等状况；评审工作结束3个工作日内，公示评审结果，公示期不少于5个工作日；评审工作结束10个工作日内，向相应人社（职改）部门报送评审状况综合报告，包含评审状况、公示状况、信访核查状况等。对公示无异议或调查核实问题线索不属实的评审通过职员，由相应部门或单位按管理权限发文确认评审结果。
6、相关需求
（一）层层压实责任。根据全省统筹、分级管理、逐级负责的原则，各级人社（职改）部门、评委会办公室、主管部门和用人单位要认真履职尽责，加大职称政策和系统操作常识学习，积极为管理服务对象做好政策解析、系统操作咨询等工作，对常见反映的共性问题应大全后逐级反馈，不能容易推诿。
（二）优化评审服务。各级人社（职改）部门、评委会办公室、主管部门和用人单位要准时审核推送申报职员材料，大力宣传职称网上申报和电子证信件息查验途径、方法，进一步提高服务质效。2022年度通过线下申报评审的职称数据，应于2023年7月20近日录入系统，省职改办将于7月底前向人社部集中推送。
（三）确保评审水平。各级人社（职改）部门、评委会办公室要严格根据政策规定拓展职称申报评审工作，严格根据评审策略和规定时间节点组织完成职称申报评审工作，不能擅自调整受理申报时间及评审范围，不能随便放宽审核把关需要和减少评审条件标准，确保评审工作水平。
（四）加大监督管理。依据人社部《职称评审管理暂行规定》和《湖北职称评审监督管理暂行方法》，省职改办将会同行业主管部门加大职称评审监督管理，通过质询、约谈、现场观摩、查阅资料等形式，对各评委会及其办公室拓展的评审工作进行抽查、巡查，依据有关问题线索进行倒查、复查。
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