2024年人力资源高级经济师考试时间是6月16日，人力资源高级经济师2024年考《高级经济实务》(人力资源)一门，考试内容包含组织行为学、人力资源管理、人力资源管理经济剖析和人力资源与社会保险政策。
1、2024年高级经济师考试时间
2024年高级经济师考试时间已公布在6月16日，具体的报名日期要以人社部考试安排为准。高级经济师考试只设《高级经济实务》1个科目，分上、下午2个批次在1天内推行。
高级经济师考试使用电子化考试方法，应试职员作答考试试题需要在计算机上作答。考生应考时，需要携带身份证、准考证，可携带的文具只限于铅笔。考试过程中，应试职员须严格遵守机考系统列明的考场规则、操作指南和作答需要。遇有考试机问题、互联网问题等异常状况，应听从监考职员安排。
2、2024年人力资源高级经济师考试内容
1、组织行为学
包含个体心理与行为(人格、智商与能力、情绪、态度与行为)，团体心理与行为(组织勉励、团体领导、团体交流、团体决策),工作态度与行为(工作认可度、工作投入度、组织承诺),组织设计、组织文化、组织变革与进步等。
2、人力资源管理
包含策略性人力资源管理及其推行过程、人力资源供给和需要预测、职员甄选工具的有效性、绩效管理的基本原理、绩效管理的四大环节、薪资管理的主要内容、薪资本钱预算与控制、职员关系管理、职员服务保障管理、企业解决劳动争议的规范和办法等。
3、人力资源管理经济剖析
包含人力资源流动、配置的基本原理，薪资与就业的基本原理，人力资本投资理论及其应用，人力资源市场政策等。
4、人力资源与社会保险政策
包含人力资源社会保障立法与规范改革、招用职员方面的法律法规规定、社会保险体系的法律、法规、规章和政策规定、劳动标准与劳动保护方面的法律法规规定、人力资源开发中的人才评价、专业技术职员继续教育、人才流动管理等方面的政策规定等。
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