财政部发布《关于拓展2025年度财政部高层次财会人才素质提高工程（中年轻人人才培养-企业班）选拔培养工作的公告》：
其中，报名要求中的【基本条件】之一需要：具备高级会计职称职称或达到高级会计专业技术资格考试国家合格标准。平台开通报名日期为2025年8月1日至8月31日。
学员学习期满，完成教学计划规定的全部课程，考核合格者予以毕业。学员毕业时由财政部颁发毕业证书。获得证书的职员，将优先被聘为财政部会计改革及政策拟定咨询专家，可优先申请财政部课题，参加高级会计职称或正高级会计职称评审予以优先考虑。
公告原文如下：（滑动可查询全部）
关于拓展2025年度财政部高层次财会人才素质提高工程（中年轻人人才培养-企业班）选拔培养工作的公告
财办会〔2025〕28号
各省、自治区、直辖市财政厅（局），新疆生产建设兵团财政局，中直管理局财务管理办公室，国管局财务管理司，中央军委后勤保障部财务局，北京、上海国家会计学院，国务院国资委监管中央企业：
为深入推行新年代人才强国策略，加大高层次财会人才培养，依据《会计行业人才进步规划（2021—2025年）》（财会〔2021〕34号）和《财政部高层次财会人才素质提高工程推行策略》（财会〔2022〕3号）相关需求，组织拓展2025年度财政部高层次财会人才素质提高工程（中年轻人人才培养-企业班）选拔培养工作，计划招收2个班约120人，北京、上海国家会计学院各负责1个班的具体培训工作。现或有关事情公告如下：
1、报名基本条件
（一）具备中国国籍，坚持以习近平新年代中国特点社会主义思想为指导，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
（二）在中央企业（含中央金融企业）担任三级及以上企业分管财会部门的负责人（或同等级别职务），或在省级国有企业担任二级及以上企业分管财会部门的负责人（或同等级别职务），或在上市公司或其他重点企业（含民营企业）担任分管财会部门的负责人、财会部门负责人或副职。
（三）具备经济管理类专业大学本科及以上学历。
（四）具备好职业道德、较高政策理论水平和丰富实践工作经验，从事财务会计工作5年以上。
（五）具备高级会计职称职称或达到高级会计专业技术资格考试国家合格标准
（六）年龄低于45周岁（出过生日期应为1980年1月1日后，含1月1日），身体健康，具备充足时间和精力参加学习。
（七）获得本人所在单位的赞同和支持。
已参加过财政部全国高档会计人才培养项目的，不再参加选拔培养。
入选过国家级人才计划任一子项目的，不再参加选拔。
近期5年内因会计工作违法、违纪受过行政处罚或刑事处罚，或因直接过失给本单位导致不利后果或不好的影响的，不能参加选拔。本人所在单位近期5年内存在紧急违反会计法及有关财经法律法规的行为，且与本人工作或职权范围有直接关系的，不能参加选拔。
2、报名选拔程序
报名选拔工作由财政部会计司统一组织，各省、自治区、直辖市财政厅（局），新疆生产建设兵团财政局（以下统称各省级财政部门），中直管理局财务管理办公室、国管局财务管理司、中央军委后勤保障部财务局（以下统称中央有关主管单位），国务院国资委财务监管与运行评价局帮助做好宣传、报名、审核与考试组织等工作。具体程序如下：
（一）报名和资格审核。
1.报名。通过各省级财政部门报名的申请者、国管局管理中央在京单位（含国务院国资委监管中央企业）的申请者按需要通过全国会计职员统一服务管理平台（以下简称平台）“高档会计人才培养项目”模块（需先完成会计职员信息采集和会计师管理模块信息维护），填写《2025年度财政部高层次财会人才素质提高工程（中年轻人人才培养-企业班）申请表》（以下简称《申请表》，见附件1），经申请者所在单位盖章后，连同《申请表》中所填列事情有关证明材料的扫描件上传平台。平台开通报名日期为2025年8月1日至8月31日。
中直管理局管理单位、中央军委所属单位的申请者采取线下报名方法，填写《申请表》经申请者所在单位盖章后，连同《申请表》中所填列事情有关证明材料的复印件，报送至中直管理局财务管理办公室、中央军委后勤保障部财务局，具体报送方法由中央有关主管单位确定。正式申报时间为2025年8月1日至8月31日。
2.资格审核。各省级财政部门需在7月29近日完成平台审核步骤设置。各省级财政部门、国管局财务管理司、国务院国资委财务监管与运行评价局根据报名基本条件进行审核，在平台作出审核建议，同时填写《2025年度财政部高层次财会人才素质提高工程（中年轻人人才培养-企业班）报名信息统计表》（以下简称《统计表》，见附件2）并盖章，于2025年9月十日前在平台提交《统计表》扫描件。中直管理局财务管理办公室、中央军委后勤保障部财务局根据报名基本条件进行审核，在《申请表》上填写审核建议并盖章，同时填写《统计表》并盖章，于2025年9月5近日将《申请表》纸质版、《统计表》纸质版和电子版报送至财政部会计司。
（二）选拔考试。
1.笔试。申请者通过资格审核后参加财政部会计司统一组织的笔试。考试范围包含企业会计准则、内部控制、财务管理等。考试使用闭卷计算机化考试方法，即在计算机上进行答卷。考试时间为2025年9月13日（周六）上午8：30—12：00，考试地址由各省级财政部门和中央有关主管单位确定并提前公告考生。
2.面试。财政部会计司组织有关专家对申报材料和试题进行审阅，依据申报材料审核成绩和笔试成绩确定面试名单，面试名单将在财政部网站公布，并公告考生本人。面试为结构化面试，初步安排在2025年十月下旬，具体时间和地址另行公告。
（三）确定入选名单。面试结束后，财政部会计司依据申报材料审核、笔试、面试三项成绩，根据择优录用的原则确定拟入选职员，书面征求用人单位建议并在单位公示，征求建议和公示无异议后，确定最后入选职员。
3、培养时间与地址
2025年度财政部高层次财会人才素质提高工程（中年轻人人才培养-企业班）培养周期为3年，培训地址分别在北京、上海国家会计学院。具体开学时间和相关需求由学院另行公告。
4、培养方法
主要使用课堂研修、实践研习、在职自学相结合的培养方法，通过打造学习、研究、实践、交流平台，帮助学员提高履行财务负责人职责有关的能力素质。
（一）集中培训。每年集中培训20天，以课堂教学、专题讲坛、专题研讨、案例讨论等方法为主。
（二）实践研习。有计划、有针对性地组织学员到有关单位实地考察、研究，学习先进管理经验，写作研究报告。
（三）在职自学。通过培训和综合考察，确定学员在职学习的方向和参与科研、实践的具体任务。集中培训结束时，提供自学书目、课题项目和网上辅导服务，指导学员理论联系实质，深化培训内容。
（四）搭建平台。通过提供互联网教学，与邀请学员参加平台、座谈等，搭建学习、研究、实践、交流平台。
5、学员管理
（一）档案管理。打造学员档案，系统记载学员在培养期间的学习、科研等状况。
（二）考核管理。打造考核体系，依据学员集中培训、实践研习、在职自学状况，进行量化打分考核。
（三）毕业管理。学员学习期满，完成教学计划规定的全部课程，考核合格者予以毕业。学员毕业时由财政部颁发毕业证书。获得证书的职员，将优先被聘为财政部会计改革及政策拟定咨询专家，可优先申请财政部课题，参加高级会计职称或正高级会计职称评审予以优先考虑。
在培养期间或培养结束后，因会计工作违法、违纪遭到行政处罚或刑事处罚，或因直接过失给本单位导致不利后果或不好的影响的，或本人所在单位存在紧急违反会计法及有关财经法律法规的行为且与本人工作或职权范围有直接关系的，或在培养期间紧急违反管理规定的，予以淘汰或除名。
6、经费保障
2025年度财政部高层次财会人才素质提高工程（中年轻人人才培养-企业班）的选拔、培训、管理等成本由财政部承担。学员的住宿费和往返交通费由学员所在单位承担，伙食费由学员自理，所在单位可按标准给予补助。
财政部办公厅 国务院国资委办公厅
2025年7月3日
报名通道8月1日正式开放，8月31日关闭，时间窗口有限。拥有高级会计职称资格或达到国家线水平的中年轻人骨干们，请立即审视自己条件，积极筹备，切勿错过这趟驶向财会巅峰的“高速列车”！
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