考试报名中级经济师人力资源管理师考试报名条件为：学历需要、从事有关专业工作年限需要。通常考试报名中级经济师人力资源管理专业的考生大多是各单位人力资源部门（也就是人事部门）员工，如招聘、培训、薪资管理、社会保险等。
1、中级经济师人力资源管理师考试报名条件
凡遵守中华人民共和国宪法和法律，具备好的道德品行和业务素质，符合中级经济师考试报名条件的经济专业职员，均可报名参加考试。
拥有下列条件之一者，可以报名参加中级经济师考试：
（1）高中毕业或中等专业学校毕业，获得经济系列初级职称，从事有关专业工作满10年；
（2）拥有大学专科学历，从事有关专业工作满6年；
（3）拥有大学本科学历或学士学位，从事有关专业工作满4年；
（4）拥有第二学士学位或研究生班毕业，从事有关专业工作满2年；
（5）拥有硕士学位，从事有关专业工作满1年；
（6）拥有博士学位。
上述报名要求中有关学历的需要是指经国家教育行政主管部门承认的合法学历或学位。从事有关工作年限需要是指获得规定学历前后从事本专业工作时间的总和（部分区域是从获得学历证书后起算），其截止日期为考试报名当年12月31日。
2、中级经济师人力资源管理考试目的
测查应试职员是不是理解和学会组织勉励、领导行为、组织设计和组织文化、策略性人力资源管理、人力资源规划、职员甄选、绩效管理、薪资福利管理、培训与开发、劳动关系、劳动力市场、薪资与就业、人力资本投资、劳动合同管理与特殊用工、社会保险法律、劳动争议调解仲裁、法律责任与行政执法、人力资源开发政策等有关的原理、办法、技术、规范（规定）等，与是不是具备从事人力资源管理专业实务工作的能力。
3、中级经济师人力资源管理备考建议
备考中级经济师人力资源管理的学员可以参考教程进行全方位复习，基础薄弱、自学能力较弱、时间不宽裕的工薪族等建议跟着网校老师课程学习，可以提升备考效率、起到事半功倍的成效！
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